AGENDA ORIENTAL, SANTO DOMINGO
«El trabajo está cambiando, y muchas personas pueden quedar atrapadas en la transición. Necesitamos encontrar una manera de proteger a estas personas.»
Yuval Noah Harari
El Desafío de la Automatización y la Inteligencia Artificial
El avance imparable de la automatización y la inteligencia artificial (IA) está transformando radicalmente el panorama laboral global. Se estima que para el año 2030, alrededor de 375 millones de empleos en todo el mundo podrían desaparecer debido a la implementación de tecnologías avanzadas que automatizan tareas previamente realizadas por humanos, según estadísticas públicas. Este cambio, aunque promueve la eficiencia y rentabilidad de las grandes corporaciones, presenta una amenaza significativa para las clases sociales más vulnerables, generando un desequilibrio en el esquema de oferta y demanda y afectando la capacidad de consumo de amplias masas de la población.
De esta realidad inminente surge nuestra preocupación, y tomando como parámetro los planteamientos de Martín Ford, quien es un autor de libros importantes sobre el impacto de la IA en nuestra sociedad como lo es “Rise Of The Robots” en el que examina cómo la automatización y la inteligencia artificial podrían llevar a una gran cantidad de desempleo estructural, afectando tanto a trabajos de baja cualificación como a trabajos de alta cualificación.
Impacto en la Capacidad de Consumo y la Paz Social
La pérdida masiva de empleos implica una reducción drástica en los ingresos de millones de personas, disminuyendo su capacidad de consumo y, por ende, afectando negativamente la economía global. Este fenómeno no solo amenaza la estabilidad económica, sino también la paz social, ya que grandes segmentos de la población podrían perder su capacidad de subsistencia. La creciente desigualdad y la falta de oportunidades laborales pueden llevar a tensiones sociales y un aumento de la inestabilidad política, creando un entorno desfavorable para el clima de negocios.
Propuestas y Alternativas para Mitigar el Impacto
Para enfrentar estos desafíos, es crucial que los gobiernos y las instituciones internacionales desarrollen políticas públicas efectivas que promuevan la inserción laboral y mitiguen las pérdidas de empleo mediante la creación de nuevas fuentes de trabajo. A continuación, y tomando como parámetro propuestas hechos por el propio Martín Ford en lo adelante se presentan algunas alternativas para abordar esta realidad emergente:
1. Programas de Reskilling y Upskilling:
– Descripción: Implementar programas de capacitación y reciclaje laboral para que los trabajadores puedan adquirir nuevas habilidades relevantes en la era de la IA.
– Beneficios: Permitiría a los empleados adaptarse a nuevos roles tecnológicos, aumentando su empleabilidad y contribuyendo a la economía digital.
2. Incentivos para la Creación de Empleos en Sectores Emergentes:
– Descripción: Ofrecer incentivos fiscales y subvenciones a empresas que inviertan en sectores emergentes como la energía renovable, la tecnología verde y la salud.
– Beneficios: Fomentaría la creación de empleos en industrias sostenibles, diversificando la economía y reduciendo la dependencia de sectores tradicionales vulnerables a la automatización.
3. Implementación de un Ingreso Básico Universal (UBI):
– Descripción: Establecer un ingreso básico garantizado para todos los ciudadanos, proporcionando una red de seguridad financiera.
– Beneficios: Aseguraría un nivel mínimo de ingresos para todos, ayudando a mitigar los efectos de la pérdida de empleo y apoyando la demanda agregada en la economía.
4. Fomento del Emprendimiento y la Innovación:
– Descripción: Crear incubadoras y aceleradoras de negocios para fomentar el emprendimiento y la innovación en tecnologías disruptivas.
– Beneficios: Facilitaría la creación de nuevas empresas y empleos, impulsando el crecimiento económico y la competitividad global.
5. Políticas de Inclusión Digital y Acceso a la Tecnología:
– Descripción: Garantizar que todas las personas tengan acceso a la tecnología y la conectividad digital, reduciendo la brecha digital.
– Beneficios: Permitirá a más personas participar en la economía digital, mejorando sus oportunidades de empleo y desarrollo personal.
6. Reforma Fiscal: Implementar impuestos sobre las empresas altamente automatizadas para financiar programas de bienestar social.
Concluimos señalando que la automatización y la IA presentan grandes desafíos, pero también oportunidades para transformar positivamente la estructura económica y social global. Es imperativo que los gobiernos, las empresas y las instituciones educativas trabajen juntos para crear un futuro inclusivo y equitativo, donde todos puedan beneficiarse de los avances tecnológicos. Implementar políticas públicas efectivas y proactivas es crucial para asegurar que la transición hacia una economía automatizada no deje a nadie atrás y promueva una prosperidad compartida y sostenible.
Paul Almánzar Hued
«El desarrollo de la inteligencia artificial completa podría significar el fin de la raza humana. Despegaría por sí sola y se rediseñaría a un ritmo creciente.»
Stephen Hawking
